Maßnahme "Digitale Kompetenz für Fachkräfte"

Die Jena Digital Werkstadt wird digitale Kompetenzen fördern und erarbeitet hier gemeinsam mit Wirtschaft, Hochschulen und Bildungseinrichtungen ein praxisorientiertes Weiterbildungskonzept, das informatische Kompetenzen, wie z. B. Datenanalayse und Künstliche Intelligenz, Softwareentwicklung oder IT-Architektur, und digitale Schlüsselkompetenzen, wie z. B. agiles Arbeiten, Digitales Lernen, oder Innovationskompetenz, beinhaltet. Auf diese Weise entsteht ein Ökosystem für Weiterbildungen, das es Unternehmen und Institutionen ermöglicht, praxisorientiert digitale Kompetenzen zu vermitteln. Ziel ist es im Sinne des lebenslangen Lernens, Studierende und Beschäftigte für die Herausforderungen von morgen zu qualifizieren. 

Aktueller Stand

• Beginn: 2023
• Ende: 08/2027
• Status: in Umsetzung
   

Geschaffte Meilensteine

• Jena Digital Safari – Studierende der Thüringer Hochschulen (z. B. Schmalkalden, Ilmenau, Nordhausen, Weimar) lernen auf verschiedenen Stationen die Akteure und Unternehmen der Digitalwirtschaft kennen. Fachkräfte von morgen sollen so frühzeitig vor Ort spannende Arbeitgeber kennenlernen. Ziel ist es, Studierenden Thüringer Hochschulen einen Praxiseinblick zu ermöglichen und die Fachkräfte von morgen langfristig in Thüringen zu halten.
• “Jena Digital Safari Girls Day Edition”, fand in 2025 bereits zum zweiten Mal statt – junge Schülerinnen sollen frühzeitig für digitale Themen begeistert werden, da Frauen in digitalen Berufen aktuell unterrepräsentiert sind.
• MINT-Festival: Der JEDI – Jena Digital Innovation Hub wird 2025 Außenstandort des MINT-Festivals der Friedrich-Schiller-Universität. Schwerpunkt: Robotik, Programmierung, Making, Berufsorientierung
• Gemeinsam mit dem Thüringer Zentrum für Lernende Systeme und Robotik (TZLR) wurde die Weiterbildungsreihe JENA.AI.Live gestartet. Hier können Interessierte kostenfrei im 3-wöchigen Rhythmus Kompetenzen im Bereich Künstliche Intelligenz erwerben.